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O QUE É O BITEC

O Programa de Iniciação Científica e Tecnológica para Micro e Pequenas Empresas (BITEC) é uma iniciativa de cooperação entre o IEL, o SENAI, o SEBRAE e o CNPq, que tem por objetivo transferir conhecimentos gerados nas instituições de ensino diretamente para o setor produtivo.

METODOLOGIA

A partir de necessidades identificadas nas micro e pequenas empresas participantes do programa, alunos de graduação selecionados e orientados por um professor irão gerar soluções que possibilitem o desenvolvimento tecnológico e ampliem a produtividade da empresa. As bolsas incentivam a competitividade da empresa por meio da inserção de estudantes supervisionados que promovam o empreendedorismo e a inovação tecnológica e melhoria de gestão.

QUEM PODE PARTICIPAR DO PROGRAMA

• Estudantes de bom desempenho escolar, regularmente matriculados em cursos de graduação ou superior técnico, que sejam de instituições públicas ou privadas, oficialmente reconhecidas pelo Ministério da Educação.
• Professores universitários orientadores, vinculados aos mesmos departamentos dos estudantes selecionados, que deverão montar, com os empresários, os planos de trabalho e supervisionar a atuação dos bolsistas na execução dos projetos.
• Micro e pequenas empresas dos setores da indústria, do comércio ou de serviços, também inseridas em APLs; associações/sindicatos/cooperativas que representem pequenos produtores/negócios; e empresas incubadas de base tecnológica.

PLANO DE TRABALHO

Durante seis meses, os bolsistas deverão realizar pesquisas, diagnósticos, mapeamento e testes, confeccionar ou aperfeiçoar protótipos e softwares, elaborar projetos, relatórios, cartilhas e manuais que concretizem os objetivos do plano de trabalho proposto.

INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES

Aguarde! Em breve informações sobre o próximo período de inscrições.

DEFINIÇÃO

Jovem talento recém formado em ensino superior ou pós-graduação, com ótimo histórico escolar, bom nível de conhecimento geral, empreendedor, inovador, com garra e potencial de desenvolvimento, que será preparado para assumir uma posição gerencial na empresa para auxiliá-la no seu processo de crescimento e viabilizar seus objetivos estratégicos.

ETAPAS DO PROGRAMA TRAINEE DO IEL-ES

• Apresentação ao setor (caráter coletivo).
• Definição das empresas participantes.
• Definição do perfil de entrada e saída.
• Definição do programa de capacitação.
• Divulgação e inscrição dos candidatos.
• Seleção dos candidatos recrutados.
• Capacitação e acompanhamento do desempenho dos trainees.
• Acompanhamento do desempenho.
• Encerramento de programa (CERTIFICAÇÃO).

VANTAGENS DO PROGRAMA – RECÉM-FORMADOS

• Oportunidade de acesso ao mercado de trabalho.
• Possibilidade forte de posição gerencial.
• Capacitação.
• Perfil gerencial generalista..

VANTAGENS DO PROGRAMA - EMPRESAS

• Aumento na concorrência por talentos.
• Recém-formado tem maior facilidade para absorver cultura e valores da empresa.
• Evitar os vícios comuns de quem já está há mais tempo no mercado de trabalho.
• Formação de futuros gerentes em capacitação técnica específica inédita.
• Redução de custos de estruturação do programa.

Objetiva disponibilizar personalidades com um passado de incontestável êxito na gestão de seus empreendimentos, para transmitirem a sua experiência a jovens talentosos com potencial para se tornarem futuros empresários e aos micro e pequenos empresários que necessitem assistência e apoio direto para garantirem a sobrevivência e o sucesso de suas empresas.

Assim, o projeto visa apoiar jovens talentosos com potencial para se tornarem futuros empresários e aos micro e pequenos empresários a garantir a sobrevivência e o sucesso de suas empresa e, com isso, gerar mais empregos e impostos para os municípios, Estado e País.

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