Após a confirmação do evento somente serão aceitas substituição de participantes até 24 horas antes ao evento. Em caso de cancelamento das inscrições, os valores pagos permanecerão como crédito, pelo período de 1 ano, a serem utilizados em outros eventos.
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Cursos Cursos Gerenciais Curta duração - Vitória Desenvolvendo as Habilidades do Supervisor como Líder de Pessoas
Cursos Cursos Gerenciais Curta duração - Vitória Desenvolvendo as Habilidades do Supervisor como Líder de PessoasDesenvolvendo as Habilidades do Supervisor como Líder de Pessoas
Informações Adicionais
Período: | 18 a 21.06.2012 |
Horário: | 18h30 às 22h |
Objetivos: | Desenvolver as competências comportamentais e de liderança dos profissionais que atuam formalmente como gestores de equipe. |
Programa: | A competitividade e o ambiente organizacional atual A renovação pessoal - Pressupostos importantes para o crescimento pessoal - Dimensões do crescimento pessoal - Auto-reflexão e plano de crescimento pessoal Equilibrando metas organizacionais e metas pessoais - Metas pessoais versus metas organizacionais - Recompensas e punições - a balança dos resultados O relacionamento como fator decisivo nos resultados - Percepção - Diferenças individuais - Crenças e valores - Auto-imagem - Comportamento pessoal O processo de comunicação - Conceito - Facilitadores - Utilização do feedback na comunicação - O feedback de desempenho - Como superar as dificuldades de dar e receber feedback O papel do supervisor na motivação da equipe - Conceito - Teorias de motivação - Auto-avaliação A liderança como fiel da balança da eficácia gerencial - Líder e liderança - Estilos de liderança - Competências gerenciais - Auto-avaliação Obtendo resultados com o trabalho em equipe - Conceito de grupo e equipe - Características de uma equipe eficaz - Construindo uma equipe eficaz |
Público-alvo: | Pessoas que ocupam a função de supervisor, encarregado, líder e que tenham responsabilidade por equipes, com escolaridade mínima de ensino médio |
Facilitador: | Guilherme Araújo Santiago Pacheco - Graduado em Engenharia Operacional Elétrica Profissional e pós-graduado em Engenharia da Qualidade - Ampla experiência em consultoria interna nos processos de RH em empresas de grande porte de âmbito nacional, destacando-se sua atuação no desenvolvimento, coordenação e execução de eventos de treinamento técnico, comportamental e gerencial para os níveis de supervisão e operacional - Instrutor nos cursos de Gestão de Projetos, Elaboração de Projetos de Serviços Sociais, Solucionando Problemas de Desempenho - Método SPD, e Gerenciando Pessoas e Obtendo Resultados - Consultor do IEL-ES |
Investimento: | Até 04.06.2012 R$ 297,00 (duzentos e noventa e sete reais) A partir de 06.06.2012 R$ 326,00 (trezentos e vinte e seis reais) |
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